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* 모든 사람의 기본적인 인권을 존중한다.
* 고객, 종업원 등 모든 이해관계자에 대해 국적, 인종, 성별, 종교 등에 따른 차별을 하지 않는다. |
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* 국가와 지역사회의 각종 법규를 지키고, 시장경쟁질서를 존중하며 정당한 방법으로 경쟁한다.
* 상도의에 벗어난 부정한 방법으로 부당한 이득을 취하지 않는다. |
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* 모든 이해 관계자들이 사업활동을 객관적으로 이해할 수 있도록 회사의 모든 거래를 정확하게 기록하고 관리한다.
* 각국의 회계관련 법규 및 국제적으로 통용되는 회계기준을 준수한다.
* 상도의에 벗어난 부정한 방법으로 부당한 이득을 취하지 않는다.
* 깨끗한 조직문화를 유지한다.
* 상호 신뢰와 원활한 의사소통을 바탕으로 공존공영의 노사관계를 구축한다.
* 고객, 주주, 종업원을 존중한다. |
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* 고객의 요구와 기대에 부응하는 서비스를 적기에 제공한다.
* 진실한 마음과 친절한 태도로 고객을 대하며, 고객의 제안과 불만을 겸허하게 수용한다.
* 고객의 명예와 정보를 존중하고 보호한다.
* 합리적인 투자와 경영효율 향상 등을 통해 고객의 장기적 이익을 제공한다.
* 건실한 경영활동을 통하여 안정적인 수익을 창출하고 기업의 시장 가치를 제고한다.
* 고객의 권리와 정당한 요구 및 의사를 존중한다. |
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* 모든 직원에게 동등한 기회를 제공하고, 능력과 성과에 따라 공정하게 대우한다.
* 종업원들의 끊임없는 자기계발을 권장하며 업무수행상 필요한 역량 향상을 적극 지원한다.
* 자율적이고 창의적으로 일할 수 있는 근무환경을 조성한다.
이 모든 것이 “우리”의 마음이며 이것이 바로 우리”의 경영원칙이다. |
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* 지역사회의 일원으로 책임과 의무를 다하여 회사에 대한 신뢰를 높이도록 노력한다.
* 안정적인 고용창출을 위해 노력하며, 조세납부의 책임을 성실하게 이행한다. |
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* 지역사회의 법, 문화와 가치관을 존중하고 지역주민의 삶의 질 향상에 기여한다.
* 학문과 예술, 문화, 체육 등 각 분야의 공익활동을 통해 건전한 사회발전을 도모한다.
* 자원봉사, 재난구호 등 사회봉사활동에 적극 참여한다. |
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* 사업 파트너와 상호 신뢰의 기반 위에서 호혜적인 관계를 형성하고 사업파트너를 전략적동반자로 인식한다.
* 합법적 지원을 통해 협력회사의 경쟁력을 강화하고 공동의 발전을 추구한다. |
